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关于加强备课组工作的意见
作者:郑州七十四中 发表于:2018-11-30

 备课组是实施课堂教学、开展教学研究的基层组织,是发挥教师集体力量、开展教学研究、深化教学改革的重要组织形式。为更好地适应我校教育教学发展需要,进一步加强和改进备课组工作,充分发挥备课组的作用,就加强学校备课组建设做如下指导意见。

一、考评组织

1.日常考核。备课组日常考核每月进行一次,由年级主抓教务的副主任具体负责。

2.期末考核。期末考核由年级负责,每年级推荐1个备课组,学校予以表彰,颁发优秀备课组证书,同时颁发优秀备课组长个人证书。

3.优秀备课组在外出学习、培训时优先考虑。

二、日常考评细则

 

 

序号

一级指标

二级指标

三级指标

教学常规

1.计划总结

认真撰写并及时上交工作计划、总结及工作行事历。

2.常规检查

备课组长组教师的备课、作业批改、听课评课等常规工作每月检查一次,有详细记录和评价

 

 

 

 

教研活动

3.公开课研讨

每周备课组进行一次组内公开课,课后开展评课活动,有评课记录上课教师有教学设计及课后反思

4.教研活动

备课组每周进行一次教学研讨(不包含听评课),有详细的活动记录

三、期末考评

期末考评依据日常考核情况及考试成绩由年级制定细则进行考评并推荐上报。

 

万博网页版  教务处

二〇一八年十一月


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